アルバイトで働いていて、次に派遣で働き始めるというケースもあります。アルバイトの内容によっては、満足な収入を得ていることもあるかもしれません。しかし多くの場合は、アルバイトの時給は、それほど高いとは言えないでしょう。派遣で働くことのメリットのひとつに、アルバイトで働くよりも時給がよいという点があります。また、アルバイトから、いきなり正社員よりも、派遣社員になって働いてみて、正社員にもチャレンジという流れもわるくはありません。アルバイトと派遣社員では、時給も違ってきますが責任感も上がります。Copyright(c) 2025 2015年に施行される注目の派遣法規定 All Rights Reserved.